資格でキャリアをデザインする

しかし、それまでが非常に長いということですよ。
僕らの世代の就職活動において、役員面接への道のりは、いずれにしたとしても遠く険しいみたいですね。
早いところで決まれば、それだけ余裕が生まれてきますから、いかに役員面接までたどり着き、いかに内定を獲得するのかという点が非常に大事なポイントになるのでしょう。
役員面接までたどり着くことさえ出来れば、内定はほぼ織田も同然だというお話を、大学の先輩からお聞きしたことがあります。

役員面接を通ったとして、内定が出るのは、一体いつごろになるのだろうかという話ですが、やっぱり早い方がいいに決まっていますよね。
いかに取り組み、いかにそれを達成したのか、それが明確に分かっている人は、複数の企業に内定を得ているなど、確実に更なる実績を残したりしています。